በአብዛኛው በአብዛኛው በአሥራዎቹ ዕድሜ ውስጥ የሚገኙ ወጣቶች የኪስ ገንዘብ ሲያጡ, በወላጆቻቸው በመመደብ, ሥራ ለማግኘት እና የራሳቸውን ገንዘብ ለማግኘት ይፈልጋሉ. በእርግጥ እነዚህ ሰራተኞች ዛሬ ባለው የሥራ ገበያ በጣም ብዙ አይደሉም, ነገር ግን ለእነሱ ምቹ ቦታ ማግኘት ይቻላል.
ስለዚህ በአሥራዎቹ ዕድሜ ላይ የምትገኝ ወጣት ሴት ልጅ በጎዳናዎች ላይ በራሪ ወረቀቶችን መስጠት, በፋሽን ትርዒቶች እና በሁሉም የአፈፃፀም ስራዎች መሳተፍ, መኪና ማጠብ, የፍራፍሬ ወይም አትክልት እና ብዙ ሌሎች ነገሮችን ሊያደርግ ይችላል. ይህ በእንዲህ እንዳለ በአብዛኛው ጉዳዮች ላይ በሰነድ የተያዙ ሰነዶች አልተመዘገቡም ስለዚህ የሕጻናት ጉልበት ብዝበዛ በሕገወጥ መንገድ ለብዝበዛ ይዳረጋሉ.
በዚህ ጽሑፍ ውስጥ የጉልበት ህግን ሳይጥሱ ለበርካታ አመታት ህጻናት መስራት ይችላሉ እና አንዳንድ ሁኔታዎች በአንድ ጊዜ መታየት አለባቸው.
አንድ ልጅ በዩክሬን እና በሩሲያ ሥራ ከመሥራት ዕድሜው ስንት ነው?
በሁለቱም አተገባበር ውስጥ ይህ ጉዳይ የሚያሳስበው ሁሉም ነገር አንድ ዓይነት ነው. ስለዚህ ህጉ በሥራ ስምሪት ኮንትራት እና ሌሎች አስፈላጊ ሰነዶች ላይ ከመፈረም ልጆች በሕጋዊነት መስራት የሚችሉባቸውን እድሜዎች በግልጽ ያመላክታል. በሁሉም ሁኔታዎች የህጻናትን ህጋዊ የህግ ምዝገባ ዝቅተኛ ዕድሜ 14 ዓመታት ነው.
ይህ በእንዲህ እንዳለ በአሥራዎቹ ዕድሜ መጀመሪያ ላይ እድሜው 16 ዓመት የሆነ ወጣት በማንኛውም ሰዓት ሥራ የማግኘት መብት አለው እና ከማንም ሰው ፈቃድ መጠየቅ አይኖርበትም, ከአሥራ አራት ዓመት ልጅ ጋር ያለው ሁኔታ ግን ከዚህ የተለየ ነው. በነጻነት እነዚህ ሰዎች ሊሠሩ የሚችሉት ከ 16 ሰዓት እስከ 20 ፒኤም ድረስ ባለው ጊዜ ብቻ ነው, ይህም በትምህርቱ ሂደቱ ውስጥ ጣልቃ የሚገባ በማይገባበት ጊዜ ነው. በተጨማሪም, የተቀነሰበት ቀን እንዲመሰርቱ ይጠበቅባቸዋል, የአጠቃላይ የስራ ቀን ቆይታያቸው ከ 12 ሰዓታት በላይ መብለጥ የለበትም. በመጨረሻ, ከ 14 እስከ 16 እድሜ መካከል የሆነ ልጅ
ለአስራ ስድስት-አመት እድሜዎች, የተቀነሰ የሥራ ቀንን ለማቅረብ አንድ መስፈርት አለ. በአሥራዎቹ ዕድሜ ውስጥ የሚገኘው በትምህርት ቤት ወይም በሌላ የትምህርት ተቋማት በቀን ሰባት ጊዜ ትምህርት እየተከታተለ ከሆነ እና በሁሉም ሁኔታዎች ውስጥ 35 ሰዓታት ውስጥ ከ 35 ሰዓቶች በላይ ከሆነ የስራ ሳምንት አጠቃላይ ርዝማኔ ከ 17.5 ሰዓታት መብለጥ አይችልም.
አንድ ልጅ እንዴት ያህል ዓመት ሥራ ቢሠራም ጤናውን በማይጎዱ ቀላል የሥራ ሁኔታዎች ውስጥ ሊሰራ ይችላል.